Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Должностная инструкция менеджера по развитию территории

Менеджер по продвижению — специалист, который изучает особенности продвигаемого продукта, анализирует требования потребителей к продукту на основе результатов маркетинговых исследований и разрабатывает стратегию продвижения продукта на рынок. В нашей должностной инструкции менеджера по продвижению прописаны обязанности этого специалиста, среди которых: разработка ценовой политики по продукту, определение условий продажи товаров и разработка схемы сбыта продуктов. Скачать в. К списку должностных инструкций. Менеджер по продвижению относится к категории руководителей.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Должностная инструкция менеджера по развитию бизнеса

Директор по развитию руководствуется в своей деятельности: Должностные обязанности директора по развитию Директор по развитию выполняет следующие должностные обязанности: Определяет общую концепцию и цели развития предприятия. Разрабатывает эффективную стратегию развития и основные разделы плана развития предприятия.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно! Viber В этой должностной инструкции регионального менеджера вы найдете полный перечень должностных обязанностей, программу обучения, а также готовый шаблон объявления о вакансии регионального менеджера.

Она появилась в связи с финансовым развитием регионов и необходимостью открытия региональных представительств и филиалов предприятия. Составление стратегического плана развития в регионе. Поиск деловых партнеров и закупщиков. Анализ потребительской активности в регионе. Позиция регионального менеджера в компании может иметь и другие альтернативные названия, например: Региональный менеджер по продажам; Менеджер по развитию регионального бизнеса; Менеджер по вопросам регионального развития.

Должностные обязанности регионального менеджера согласно должностной инструкции: Изучение и анализ потребительского спроса, а также сбор информации о финансовых возможностях потребителей на закрепленной территории уровень доходов и деятельности конкурентов компании. Анализ полученных данных о рынке в регионе и разработка стратегических планов по продвижению товаров и услуг предприятия. Проведение расчетов средств, полученных от реализации товаров.

Проведение маркетинговой политики в регионе. Разработка планов по увеличению доходов на закрепленной территории. Поиск деловых партнеров и клиентов. Организация конференций для завлечения новых деловых партнеров и продвижения товаров на региональном рынке. Управление торговыми представителями, анализ их работы и контроль обучения.

Координация договорной деятельности в сфере финансов, экономики и хозяйственных вопросов предприятия в регионе. Составление отчетности руководству по таким вопросам: Контроль выполнения указаний вышестоящего руководства. Предоставление и защита интересов организации на закрепленном участке. Требования, предъявляемые к кандидату на позицию регионального менеджера: Навыки, которыми должен обладать региональный менеджер: Приступая к работе, региональный менеджер обязательно должен знать: Законодательство и нормативные акты, регулирующие предпринимательскую и коммерческую деятельность; Специфику регионального рынка.

Основы менеджмента и маркетинга, экономики, административного права и трудового кодекса. Ассортимент товаров предприятия, их классификация и потребительские характеристики. Организационные принципы торговли и ценообразования. Потребительские перспективы и потребности потенциальных клиентов и покупателей. Основы этики деловой переписки и общения. Учет и отчетность в сфере менеджмента. Психологические аспекты продаж. Часто при подборе подходящей кандидатуры на эту должность, работодатели сталкиваются с двумя основными проблемами: Как и где это сделать?

Приблизительная программа обучения регионального менеджера описана ниже. Как быстро обучить регионального менеджера Для начала следует выбрать, с помощью кого будет проводиться обучение.

Подготовку специалиста могут осуществить: Это оптимальный вариант, так как в таком случае значительно экономиться деньги и время продолжительность в среднем до двух недель. Случается и так, что компания не может задействовать специалиста для обучения, но имеет финансовые возможности для организации тренингов будущему менеджеру. Обучение эффективным инструментам управления.

Ознакомление с основными методами мотивации команды. Обучение основам анализа рынка регионов, а также стратегического планирования на близкую и долгосрочную перспективу. Знакомство с этикой деловых взаимоотношений. Ознакомление с законодательной базой, которая регулирует экономическую, хозяйственную и кадровую сферу деятельности предприятия.

Ознакомление с документооборотом в сфере менеджмента. Менеджер по обучению и развитию персонала имеет право: Менеджер по обучению и развитию персонала несет ответственность: Интересное видео, которое поможет начать карьеру в управлении и развитии персонала.

Растет объем работ, связанных с выбором и подготовкой решений, с прогнозированием состояния рынков и окружающей среды, с созданием конкурентных отличий. Особенности стратегической и оперативной деятельности диктуют необходимость освоения новых технологий управления развитием, растут требования к участвующим в развитии руководителям и специалистам. Функции классического маркетинга уже не обеспечивают полностью потребности бизнеса при определении путей роста. Поэтому сегодня многие предприятия осознали необходимость вводить должность менеджера по развитию либо выделять подразделение, управляющее развитием.

Компания, создавшая такой отдел, получает следующие преимущества:. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта слева или звоните по телефону 8 Это быстро и бесплатно!

Чем занимается менеджер по развитию Направление деятельности специалиста зависит от поставленной задачи и сферы интересов компании. Самый распространенный способ продать товар — реализация через розничную сеть.

В этом случае ставится задача по привлечению новых клиентов на подконтрольной территории. Для этого работнику выделяются определенные ресурсы, и он работает с потенциальными клиентами.

Цель должности: Управление региональными и областными продажами на территории 1. Общие положения 1. Менеджер по развитию: Нередко на такой пост назначают результативного и уже зарекомендовавшего себя сотрудника, проработавшего в этой же компании, но на должности менеджера по продажам.

Одна из основных обязанностей менеджера по развитию заключается в прогнозировании показателей сбыта компании за определенный период. Разработка методик и технологий осуществления продаж товаров. Разработка и совершенствование основных схем сбыта продукции в рамках деятельности организации. Организация различных мероприятий, направленных на предпродажные действия, основным назначением которых является подготовка к началу сбыта нового товара или сотрудничества с новым контрагентом.

Создание определенных условий, обеспечивающих удовлетворение текущего спроса на определенную продукцию. Осуществление контроля за соблюдением имеющихся пунктов бизнес-планов, которые используются в процессе ведения рабочей деятельности. О пунктах, которые должны быть включены в должностную инструкцию, и ее структуре и пойдет речь далее в материале. Зачем составлять должностную инструкцию для менеджера по развитию?

Примерная структура должностной инструкции для менеджера по развитию Некоторые нюансы составления должностной инструкции для менеджера по развитию Зачем составлять должностную инструкцию для менеджера по развитию? При трудоустройстве работодатель подписывает с новым менеджером трудовой договор, в котором отображаются ключевые моменты взаимодействия сторон.

Должностная инструкция дополняет договор и детализирует ряд вопросов, касающихся исполнения сотрудником его трудовой функции. В отношении должности менеджера по развитию такой подход оказывается особенно актуальным, так как в частных компаниях нет единого подхода к постановке задач перед сотрудником, занимающим описываемую должность.

В одних компаниях от сотрудника ожидают развития бизнеса в целом, в других — поручают развивать отдельное направление. Тарас прокомментируете пожалуйста поправки в закон, что владельцы автомобилей с украинской регистрацией старше 5 лет, будут платить налоги. Я купил iPad 3 около года пользовался им как новым хорошим устройством. Потом пришло обновление после которого устройство стала работать намного хуже откатить устройство нельзя было по крайней мере я об этом не знал как это можно сделать и в магазинах Apple говори что-то невозможно только джейлбрейк.

Смогу ли я сейчас подать в суд на Apple за мошенничество это что они испортили мой планшет. Другие планшеты которые не обновлялись работают до сих пор так же быстро Кроме того сохраняется тот облик программ которые на них были с которым я покупал этот планшет который очень мне нравился покупал iPad 3 Давно лет 5 назад. Могу ли я подать в суд на Apple чтобы мне или возместили сумму которую я потратил на планшет или установили то изначальную версию iOS которого у меня там было при покупке.

Когда 4 года назад, в Украине, власть Януковича пыталась разогнать таким образом своих митингующих, на милицейский БТР сошел благодатный огонь, и БТР неожиданно сгорел, такое бывает;. Получать новые комментарии по электронной почте.

Вы можете подписаться без комментирования. Оставить комментарий. Главная Виды права Трудовое право Конституционное право Налоговое право Земельное право Уголовное право Гражданское право Уголовно-исполнительное право Таможенное право Финансовое право Семейное право Административное право Задать вопрос.

Должностная инструкция менеджера по развитию территории. При этом различия будут проявляться только в части квалификации и обязанностей сотрудника, а остальные блоки у всех менеджеров, как правило, примерно одинаковые. Обязательными сведениями для включения в ДИ являются уровень образования и опыт работы.

Остальная информация указывается по желанию работодателя. Должностная инструкция директора по развитию, должностные по развитию или менеджера по стратегическому планированию не. Материалы из раздела Семейное право. Договор безвоздмездного пользования имуществом в году. Договор купли продажи спецтехники между физическими лицами.

Услуги по доставке материалов собственным транспортом проводки. Доверенность на документ. Как получить остаток черной зарплаты. Момент прекращения права оперативного управления. Комментариев: Мне этот пиздюк нравится! Это видео, в принципе, работоспособно в правовом государстве. Для РФ пустышка. Расскажите анекдот в комментарии. Сергей Гайдар2 недели назаднорм. А я читаю что ВСЕ депутаты должны быть бывшими юристами,адвокатами.

Должностная инструкция менеджера по развитию территории

Менеджер по развитию — должность, которая считается универсальной на рынке труда. Она высоко ценится среди рекрутеров и HR-специалистов. Но к ней предъявляется множество требований. Это специалист топ-уровня, а значит, он должен иметь высшее образование, быть на ты с компьютерными программами, использующимися в бизнесе. Менеджер подобного направления востребован в бизнесе любого масштаба — от небольшого ООО до корпорации.

Специалисты по развитию бизнеса — новая профессия, которая направлена на активное продвижение услуг или же товаров компании, предприятия, организации, а также на привлечение новых клиентов. Фактически, функциональный список обязанностей специалистов такого значения весьма существенный.

Вы можете скачать должностную инструкцию менеджера по развитию территории бесплатно. Должностные обязанности менеджера по развитию территории. Название учреждения. Менеджер по развитию территории является руководителем должности непосредственных подчиненных : нет. Менеджер по развитию территории замещает должности, функции которых выполняет сотрудник, при их отсутствии : Руководителя представительства.

Профессия менеджер по развитию

Наименование структурного подразделения: Филиал. Подчиняется должность руководителя : Коммерческий директор. Является руководителем должности непосредственных подчиненных : нет. Замещает должности, функции которых исполняет сотрудник, при их отсутствии : Руководителя представительства. Заместитель должности, которые исполняют функции сотрудника при его отсутствии : Коммерческий директор. Проводит анализ работы дистрибуторов и представительств, выявление возможностей по увеличению эффективности их работы. Контролирует выполнение стандартов работы каждым сотрудником представительства. Контролирует выполнение задач, поставленных представительству.

Менеджер по развитию: требования, обязанности, особенности отбора

Некоторые нюансы составления должностной инструкции для менеджера по развитию. При трудоустройстве работодатель подписывает с новым менеджером трудовой договор, в котором отображаются ключевые моменты взаимодействия сторон. Должностная инструкция дополняет договор и детализирует ряд вопросов, касающихся исполнения сотрудником его трудовой функции. В отношении должности менеджера по развитию такой подход оказывается особенно актуальным, так как в частных компаниях нет единого подхода к постановке задач перед сотрудником, занимающим описываемую должность.

Директор по развитию руководствуется в своей деятельности: Должностные обязанности директора по развитию Директор по развитию выполняет следующие должностные обязанности: Определяет общую концепцию и цели развития предприятия.

Предприятие, лишенное перспектив, обречено на неудачу. Поэтому крупные компании уделяют особое внимание развитию. В зависимости от направления деятельности оно может принимать различные виды, однако обязанности менеджера по развитию бизнеса всегда направлены на увеличение объема продаж.

Менеджер по развитию территории

Замещает должности, функции которых исполняет сотрудник, при их отсутствии : Руководителя представительства. Заместитель должности, которые исполняют функции сотрудника при его отсутствии : Коммерческий директор. Проводит анализ работы дистрибуторов и представительств, выявление возможностей по увеличению эффективности их работы.

.

Должностная инструкция менеджера по развитию

.

Профессия менеджера по развитию: обязанности и функции, требования и навыки, как стать и где получить знания по этой специальности. Обзор.

.

.

.

.

.

.

.

Комментариев: 4
  1. beancompri

    А футболку кроссовки родственникам отправить если ?

  2. Гавриил

    Сделаем выгодную расстаможку

  3. Алексей

    На одну зарплату Два налога? А не слишком ли это? Ведь каждый законно работающий в Европе уже оплатил налог здесь, И. ! Не маленький, хочу Вам сказать!

  4. Бронислав

    V P (изменено)Як відмовитись від центрального опалення в багатоповерхових будинках або встановити індивідуальні лічильники тепла на кожну батарею?

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018-2020 Юридическая консультация.